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设备部门经济责任制考核表

发表日期:2018年6月9日  本页面已被访问 2892 次

 

 

主要考核项目

考核标准

 

 

 

 

1.全厂设备完好率

 

2.本部门设备完好率

 

3.大修计划实现率

 

标准94%,按每升降2%加扣分。

 

标准95%,按每升降2%加扣分。

 

按计划100%完成,单台大修设备提前完成加分,误期扣分。

 

 

 

主要考核项目

考核标准

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1.设备管理

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2.编制预修计划并

认真执行

 

 

 

 

3.电子管理

 

 

 

4.备品配件的补充与制造

 

 

 

 

5.设备图样及技术

文件管理

 

 

6.编制工具的生产

和购置计划

 

 

 

 

 

 

7.工具的补充、制造

与购置

 

8.工具管理与监管

 

 

 

9.在用工装管理

 

10.工具总库存管理

 

经抽查发现设备没统一编号或固定资产账卡扣分。

没组织检查,或两周组织了检查两周没组织检查,只检查了主要车间,大多数主要设备扣分。

没有组织检查或只检查了部分主要车间扣分,全厂单项设备完好率完成每高于或低于上级下达指标加扣分。

对于设备事故只组织调查,迟迟不做出处理,事故责任者没受到应

有教育(或处分),设备不能及时修复而影响了生产(每发现一台扣一分)。

抽查设备的建档情况,技术资料不齐全、不准确,没建档扣分。经检查验收的设备,不符合设备验收规定或备品配件、技术文件不齐全扣分。

各种报表出现差错扣分。

总结报告拖期扣分。

编制的检修计划,没按期下达扣分。

经大修后的设备,在保证期内,不能正常运转扣分。

按检修计划,没完成大修计划而影响生产扣分。

按更新和改造计划而更新的设备在保证期内不能正常运转扣分。

属于设备部门的原因未实现计划扣分。

由于工作人员失职造成的停电而影响生产或生活扣分。

发生责任停电事故扣分。

没按期进行变电所的安全大检查扣分。

编制的备品配件计划考虑不周,致使车间生产前松后紧扣分。

备件制造质量差,未按需要配件(备件)计划供应,而造成生产停产

扣分。

编制的计划不全,有影响检修的漏洞,编制的计划,品种与规格型号有错误、造成库存积压或影响备件储备量超定额扣分。

账物相符低于规定标准扣分。

对于投入大、中修的设备,缺乏完整的修理方案扣分。

抽查中发现设备的技术资料不完善,不齐全扣分。

没有正当理由,进口设备的各种技术资料发现有缺少扣分。

自制设备及外购设备的易损零件图,或易损零件图的错误,已给生

产造成了损失扣分。

计划延期扣分。

未能按期检查计划执行情况扣分。编制的计划有漏洞,酌减扣分。按自制计划要求,品种与规格不齐全扣分。

对应修并且能修复的量具,由于责任心不强等原因,没修复扣分。

按协作计划要求的进度,部分品种、规格拖期扣分。

外购工具,没按本厂要求或有关技术标准采购,视其情节扣分。

工具管理制度与岗位责任制平均贡彻率低于标准扣分。

工具管理机构不健全扣分。

工具管理没按规定扣分。

上场的工装没有没验证的工装质量状况,心中无数扣分。

库存房管理制度贡彻率低于标准扣分,工具保管相符率低于标准扣

分。工具保养未达到要求扣分。

 

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